暴露され、無視され、精神疾患に…　職場でアウティング被害の20代男性が、豊島区に救済を申し入れ

2020年6月12日 14時49分

東京都豊島区の担当者にアウティング被害の救済申し出をする男性（左）＝豊島区で

「これから先、自分のように苦しむ人が出ないように」―。職場の上司に同性愛者だと暴露（アウティング）されて精神疾患になった２０代男性が思いを語った。男性は１２日、勤務する保険代理店がある東京都豊島区に対し、アウティング禁止を定めた区条例に違反するとして、事業者への指導を求めた。表に出る被害は「氷山の一角」と言われる。「セクシュアリティーを暴露されることがどれだけ人を傷つけるか、１人１人に考えてほしい」と話す。（奥野斐）

◆勇気を出して伝えたのに

　男性は１３歳ごろから同性が気になるようになり、同性愛者だと自覚した。誰にも打ち明けられなかったが、社会人になり、自分の暮らす自治体で、同性カップルを公的に認める「パートナーシップ制度」が始まったのが転機になった。制度を利用し、パートナーとの関係を認定された。家族にも話し、親しい友人にも伝えることができた。

　昨年５月、就職の際に勇気を出して上司に伝えた。ところが数カ月後、同僚のパート女性から無視されたり、避けられたりしていると感じるように。飲み会で、上司から男性の性的指向を女性に教えていたと告げられた。理由を問いただすと、上司は笑いながら「１人ぐらい、いいでしょ」と言ったという。